Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 11.12.2006/176 ja määrännyt tulemaan voimaan 1.1.2007 lukien. |
Sisällysluettelo
1§ Toimiala ja liikenimi
2§ Johtokunta
3§ Johtokunnan tehtävät
4§ Johtokunnan ratkaisuvalta
5§ Esittely ja läsnäolo-oikeus
6§ Liikelaitosjohtajan ratkaisuvalta
7§ Hankintajohtajan ratkaisuvalta
8§ Muut säännöt ja määräykset
9§ Henkilöstö
10§ Asiakirjojen allekirjoittaminen
1§ Toimiala ja liikenimi
Talouspalvelukeskus tuottaa Jyväskylän kaupungin liiketoimintatoimialaan kuuluvana liikelaitoksena talous- ja palkkahallinnon sekä hankintapalveluja kaupunkikonsernille, kunnille ja kuntayhteisöille. Se vastaa osaltaan kaupungin talous- ja hankintastrategioiden toteutuksesta ja koordinoinnista.
2§ Johtokunta
Liikelaitoksen johtokuntana toimii talouspalvelukeskuksen johtokunta, johon kaupunginhallitus valitsee valtuustokaudeksi viidestä yhdeksään (5-9) varsinaista jäsentä ja yhtä monta henkilökohtaista varajäsentä. Yksi jäsenistä ja yksi varajäsen nimetään talouspalvelukeskuksen henkilöstön ehdottamista henkilöistä. Johtokunnan jäseniksi voidaan nimetä muiden asiakaskuntien edustajia (1/kunta), kuitenkin siten, että enemmistö johtokunnan jäsenistä on kaupungin nimeämiä.
Kaupunginhallitus nimeää yhden johtokunnan jäsenistä puheenjohtajaksi ja yhden varapuheenjohtajaksi. Johtokunnan sihteerinä toimii johtokunnan nimeämä henkilö.
3§ Johtokunnan tehtävät
Johtokunnan tehtävänä on ohjata ja valvoa Talouspalvelukeskuksen toiminnan suunnittelua ja toteutusta sekä asettaa toiminnalle tavoitteet ja seurata niiden toteutumista.
4 § Johtokunnan ratkaisuvalta
Johtokunta
- esittää kaupunginhallitukselle liikelaitoksen talousarvion ja tilinpäätöksen sekä tekee esityksen tuloksen käytöstä.
- päättää liikelaitoksen toimintasuunnitelmasta.
- päättää liikelaitoksen asiakkaille tuotettavien palvelujen ja tehtävien töiden yleisistä hinnoitteluperiaatteista kaupunginvaltuuston hyväksymien periaatteiden mukaisesti.
- päättää liikelaitoksen saatavien tileistä poistamisesta.
- päättää vahingonkorvauksen maksamisesta kaupunginvaltuuston asettamissa rajoissa.
- päättää uusista asiakkuuksista.
- päättää liikelaitoksen tarkemmasta yksikköjaosta.
- valitsee liikelaitosjohtajan.
- hyväksyy tarvittaessa liikelaitokselle liikenimen.
Johtokunnalla on oikeus siirtää ratkaisuvaltaa alaiselleen viranhaltijalle ja työntekijälle.
5§ Esittely ja läsnäolo-oikeus
Johtokunnan kokouksessa toimii esittelijänä liikelaitosjohtaja. Johtokunta voi määrätä jotakin asiaa tai asiaryhmää varten muun esittelijän.
Johtokunnan päätöksenteko- ja kokousmenettelyyn sovelletaan muutoin kaupungin hallintosäännön määräyksiä.
Johtokunnan kokouksissa on hallintosäännön mukaisesti läsnäolo- ja puheoikeus kaupunginhallituksen puheenjohtajalla ja kaupunginjohtajalla. Lisäksi toimialajohtajalla on läsnäolo- ja puheoikeus johtokunnan kokouksissa.
6§ Liikelaitosjohtajan ratkaisuvalta
Liikelaitosjohtaja
1) vastaa liikelaitoksen toiminnasta ja sen kehittämisestä sekä huolehtii johtokunnassa käsiteltävien asioiden valmistelusta ja päätösten toimeenpanosta.
2) päättää liikelaitoksen hankinnoista.
3) hyväksyy liikelaitoksen laskut ja muut maksuasiakirjat.
4) päättää liikelaitoksen henkilöstön valinnasta, henkilöstön tehtävistä ja sijoittamisesta liikelaitoksen palvelukseen.
5) päättää henkilökunnan palkka- ja muista palvelussuhteen ehtoihin liittyvistä asioista.
6) ratkaisee ne asiat, jotka eivät kuulu johtokunnan ratkaisuvaltaan, jotka säädösten ja määräysten perusteella eivät kuulu jonkun muun ratkaistavaksi tai joita tässä johtosäännössä ei määrätä jonkun muun ratkaistavaksi.
Liikelaitosjohtaja päättää lisäksi kaupunginhallituksen tai kaupunginjohtajan antamien ohjeiden mukaisesti
7) kaupungin talousarvion mukaisten lyhyt- ja pitkäaikaisten lainojen ja sijoitusten kilpailuttamisesta,
8) kaupungin kassavarojen sijoittamisesta,
9) tilapäisluoton ottamisesta kaupungille maksuvalmiuden turvaamiseksi,
10) maksulykkäyksen myöntämisestä,
11) sisäisen pankin lyhytaikaisen maksuvalmiusluoton myöntämisestä,
12) kaupungin pankki- ja arvo-osuustilien avaamisesta ja sulkemisesta,
13) kaupungin maksuliikenteeseen liittyvistä operatiivisista sopimuksista.
Liikelaitosjohtaja voi siirtää hänelle kuuluvaa päätösvaltaa edelleen alaiselleen viranhaltijalle ja työntekijälle, mikäli toisin ei ole säädetty.
7§ Hankintajohtajan ratkaisuvalta
Hankintajohtaja päättää kaupungin keskitetyistä hankinnoista.
Hankintajohtaja osallistuu kaupungin strategiseen suunnitteluun ja kaupunkistrategian laadintaan siltä osin, kuin strategiatyö koskee hänen omaa toiminta-aluettaan.
8§ Muut säännöt ja määräykset
Liikelaitoksen johtamiseksi ovat voimassa myös muut kaupungin toimielimiä koskevat johtosäännöt ja konsernimääräykset.
9§ Henkilöstö
Viran ja työsuhteen kelpoisuusehdoista ja nimikkeistä päättää valinnan suorittava toimielin, viranhaltija tai työntekijä, joka myös irtisanoo ja myöntää eron.
Sijaisen määrää lähin esimies. Väliaikaisen viranhaltijan tai työntekijän enintään kuuden kuukauden ajaksi määrää lähin esimies. Yli kuuden kuukauden pituisista sijaisuuksista päättää viranomainen, joka valitsee kyseisen viranhaltijan tai työntekijän.
Toimialajohtaja toimii liikelaitosjohtajan hallinnollisena esimiehenä.
10§ Asiakirjojen allekirjoittaminen
Johtokunnan päätösten perusteella tehtävät kirjalliset sopimukset ja sitoumukset allekirjoittaa liikelaitosjohtaja, mikäli johtokunta ei toisin päätä.
Liikelaitosta koskevat muut asiakirjat allekirjoittaa liikelaitosjohtaja tai hänen määräämänsä henkilö. Hankintajohtaja allekirjoittaa keskitetyt hankintasopimukset.
Liikenimen kirjoittaa liikelaitosjohtaja.
Johtokunnan kokousten pöytäkirjanotteet todistaa oikeaksi pöytäkirjanpitäjä tai liikelaitosjohtajan määräämä muu liikelaitoksen työntekijä.
Kunnallinen määräyskokoelma :: Z-Vanhat ::
© Jyväskylän kaupunki 2002-2024